Insanlara is begendiremiyoruz
Torbali'da niteliksiz eleman dahi bulunamiyor. IS-KUR Ilçe Müdürü Mehmet Nayman, ilçede sorunun issizlik olmadigini kalifiye ve vasifsiz isçi bulamadiklarini belirterek, 'Asil sorun issizlik degil, mesleksizlik ve is begenmeme' dedi TICARET hacmindeki artis isçi aliminin artmasina neden oldu. Son 3 aylik dönem içerisinde ilçedeki birçok firma yeni personel alarak kadrosunu genisletmeye basladi. Firmalar, IsKur' a her [&hellip]
Torbali’da niteliksiz eleman dahi bulunamiyor. IS-KUR Ilçe Müdürü Mehmet Nayman, ilçede sorunun issizlik olmadigini kalifiye ve vasifsiz isçi bulamadiklarini belirterek, “Asil sorun issizlik degil, mesleksizlik ve is begenmeme” dedi
TICARET hacmindeki artis isçi aliminin artmasina neden oldu. Son 3 aylik dönem içerisinde ilçedeki birçok firma yeni personel alarak kadrosunu genisletmeye basladi. Firmalar, IsKur’ a her gün yeni eleman isteginde bulunuyor. Özellikle kalifiye eleman talebi oldukça fazla. Ilçedeki yüzlerce fabrika, eleman bulamiyor. Fabrikalar, kalifiye elemanin yani sira vasifsiz eleman bulmakta dahi zorlanirken, IsKur’dan issizlik maasi alanlarin sayisi da oldukça fazla. Geçtigimiz ay tam 1042 kisi issizlik maasi aldi. Mehmet Nayman, kentteki sorunun issizlik degil, is begenmeme ve mesleksizlik oldugunu söyledi. Dünyanin en zor isinin issizlik oldugunu söyleyen Nayman: “Pazartesi günleri gidebilecek bir isinizin olmasi çok güzel. Issizler için ise çok zor bir durum çünkü ne yapacaginizi bilmemek sikinti yaratiyor. Ama maalesef issizlerimize is begendiremiyoruz. Insanlar, yüksek maasli ve rahat is ariyor” diye konustu.
HER AY BIN KISI ISSIZLIK MAASI ALIYOR
600’ün üzerine fabrika ve bin 200’e yakin isletmeye ev sahipligi yapan Torbali’nin bu potansiyelinin ilçeye “istihdam” olarak dönmemesi üzerine, IsKur, Torbali Ticaret Odasi, Kaymakamlik, Halk Egitim, Endüstri Meslek Lisesi ve Mesleki Egitim Merkezi’nin ortak çalismasiyla 1 yil içerisinde 3 bin kisi istihdam edildi. Ilçede issizlik orani yapilan çalismalarla yüzde 9’dan yüzde 4’e geriledi. Issizligin ilçede giderek azaldigini, ancak issizlikteki en önemli sorunun is begenmeme oldugunu vurgulayan Nayman: “Torbali’ da issizlik yok denecek kadar az. Ilçedeki birçok firma, eleman bulabilmek için gazetelere ilan veriyor. Kurumumuzdan her gün eleman isteginde bulunuluyor. Fakat çalisacak eleman maalesef bulamiyoruz. Vasifli veya vasifsiz isçi arayan çok ama çalisacak isçi yok. Herhalde Torbali’da issizlik yok. Ama insanlar, isi ve verilen maasi begenmiyor. Her ay yaklasik 1000 kisiye issizlik maasi ödüyoruz” dedi.
HERKES MASA BASI IS ARIYOR
AMAÇLARININ issizligi en az seviyeye indirmek oldugunu, ancak vatandaslarin is begenmedigini ifade eden Mehmet Nayman: “Herkes masa basi is ariyor, kolay is olsun, kazanci fazla olsun, cumartesi ve pazar günleri tatil olsun. Ama böyle bir sey yok. Bakin özellikle, fabrikalarda kaynak, dogalgaz, elektronik teknisyenligi gibi bölümlerde çok eleman ihtiyaci var. Ancak eleman bulmak kolay olmuyor. Örnegin tornatesviye bölümü ile ilgili açilan bir kurs için kursiyer bulamiyoruz. Kaynakçilik, demircilik gibi ve buna benzer daha birçok meslek dalinda elaman bulmak zorlasiyor. Meslegi olmayan issizler, niteliksiz eleman arandiginda bile masa basi is ariyor. Aslinda mesleginiz varsa yüzde 70 oraninda issizlik sorununuz kalmiyor” diye konustu.
MESLEK KOÇLARI 100 KISIYI IS SAHIBI YAPTI
YENI yönetim ile birlikte yeni yönetim sisteminin de beraberinde geldigini vurgulayan Nayman, isyerleri ve issizler için is koçlugu yapacak görevliler belirleyip zimmetlendigini ifade ederek sunlari söyledi: “Türkiye genelinde 2 bin 817 is ve meslek danismani göreve basladi. Torbali’da ise 20 kisi issizlerle, isyerlerini eslestirmekle görevli olarak çalismaya basladi. KPSS’nin ardindan çesitli egitimler alarak islerine baslayan danismanlar issizleri ve is arayan yerleri belirleyerek, uygun olanlari belirliyor. Meslek koçlari, Agustos ayinda yaklasik 100 kisiyi ise yerlestirdi. Tanitim stantlari kurarak da vatandaslar, verilen hizmetler hakkinda bilgilendirildi” seklinde konustu.
